Arbeitgeber-Service der Arbeitsagentur vor Ort – Unterstützung für Unternehmen bei Ausbildung und Nachwuchsgewinnung

Für viele Unternehmen ist die Gewinnung geeigneter Auszubildender eine zentrale Herausforderung. Der Arbeitgeber-Service (AG-S) in den Arbeitsagenturen vor Ort informiert über die Qualifizierung von Nachwuchskräften und unterstützt Betriebe dabei, Ausbildungsplätze zu besetzen, indem er passende Bewerber*innen vermittelt.

Über die kostenlose Servicerufnummer können Sie den für Ihr Unternehmen zuständigen Ansprechpartner beim AG-S erreichen:
Kontakt zum AG-S

Informationen rund um die Ausbildung

Der AG-S stellt Unternehmen ein breites Beratungsangebot zur Ausbildung zur Verfügung. In der zunächst telefonischen und anschließend auch virtuell möglichen Beratung können alle Fragen zum Thema Ausbildung besprochen werden.

Link zu weiterführenden Informationen: Informationen zur Ausbildung

Auszubildende finden und Ausbildungsstellen besetzen

Unternehmen können ihre freien Ausbildungsstellen online bei der Bundesagentur für Arbeit veröffentlichen, was bei der Besetzung der Stellen nützlich sein kann. Zudem können sie selbstständig nach Bewerber*innen in der Bewerberbörse suchen oder den AG-S mit der Vermittlung beauftragen. Die persönliche Ansprechperson beim AG-S unterstützt bei der Suche nach geeigneten Auszubildenden, vermittelt passende Auszubildende und berücksichtigt dabei die Anforderungen des jeweiligen Ausbildungsplatzes. Auch steht sie bei allen Fragen rund um das Stellenangebot zur Verfügung.

Link zu weiterführenden Informationen: Auszubildende finden

Informationen zu Fördermöglichkeiten bei der beruflichen Ausbildung

Der AG-S ist zudem Ihr Ansprechpartner bei Fragen zu Förder- und Unterstützungsmöglichkeiten im Rahmen der beruflichen Ausbildung, wie der Einstiegsqualifizierung oder der Assistierten Ausbildung.

Mit einer betrieblichen Einstiegsqualifizierung (EQ) können Unternehmen potenzielle Auszubildende über einen längeren Zeitraum kennenlernen. Die EQ ist ein sozialversicherungspflichtiges Praktikum, in dem Jugendliche und junge Erwachsene an Ausbildungsinhalte herangeführt werden und ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen können. Unter bestimmten Voraussetzungen fördert die Bundesagentur für Arbeit die EQ durch einen Zuschuss zur Praktikumsvergütung und eine Pauschale zu den Sozialversicherungsbeiträgen. Der AG-S berät bei der Planung und informiert über die geltenden Voraussetzungen.

Link zu weiterführenden Informationen: Einstiegsqualifizierung

Die Assistierte Ausbildung (AsA)

Nicht alle Jugendlichen starten mit denselben Voraussetzungen in eine Ausbildung. Wenn während oder vor der Ausbildung Schwierigkeiten auftreten, zum Beispiel in der Berufsschule, kann die Assistierte Ausbildung (AsA) unterstützen. Auszubildende erhalten dann beispielsweise Stütz- und Förderunterricht oder sozialpädagogische Betreuung. Auch Betriebe können bei der Organisation und Durchführung der Ausbildung unterstützt werden. Die Kosten für die AsA werden von der Bundesagentur für Arbeit übernommen. Der AG-S informiert auch hier über die Voraussetzungen und die konkrete Ausgestaltung und ist der Ansprechpartner bei der Beantragung der AsA.

Link zu weiterführenden Informationen: Assistierte Ausbildung

Wie die Assistierte Ausbildung im Unternehmensalltag aussehen kann und welchen Mehrwert sie für Betrieb und Auszubildende schafft, zeigt ein Blick in die Praxis . Der Film wurde gemeinsam von der Regionaldirektion Bayern der Bundesagentur für Arbeit und der vbw entwickelt und finanziert.