Für Unternehmen wird es immer wichtiger, sich flexibel und schnell auf Kundenanforderungen einstellen und auf Veränderungen reagieren zu können. Damit dies gelingt, ist es unter anderem notwendig, die Zusammenarbeit in den Teams zu betrachten.
Je agiler ein Team arbeitet, desto schneller kann es sich auf neue Anforderungen einstellen. Auch die Fähigkeit eines Teams sich selbst zu steuern, kann einen elementaren Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.
In unserem Leitfaden erläutern wir, was unter dem Begriff der Agilität zu verstehen ist und wie die Arbeit agiler und selbstgesteuerter Teams im Unternehmen gelingen kann.
Diese Publikation steht nur Mitgliedern zur Verfügung.
Bitte loggen Sie sich ein.
